Apa pengertian dari produktivitas?

23 bilangan lihat

Berikut adalah jawapan ringkas mengenai pengertian produktiviti:

Produktiviti merujuk kepada ukuran kecekapan dalam pengeluaran. Ia menilai hubungan antara hasil keluaran (barang atau perkhidmatan) dengan input yang digunakan (tenaga kerja, bahan, modal). Menurut Sutrisno (2009), ia adalah perbandingan antara output dan input.

Maklum Balas 0 bilangan suka

Apakah maksud produktiviti?

Errr… produktiviti tu kan? Macam ni lah, bagi aku, ia lebih pada berapa banyak benda yang kau dapat berbanding berapa banyak usaha kau letak. Contohnya, masa bulan Jun lepas, aku siapkan tiga esei dalam masa seminggu, padahal biasanya ambik dua minggu. Tu kira produktif lah tu, kan? Jimat masa, siap awal.

Rasanya, Sutrisno tu cakap pasal input dan output, betul tak? Bahan mentah, tenaga kerja, duit semua tu input. Output pulak, hasil kerja siap. Jadi, produktiviti macam nak tengok sejauh mana kecekapan kita guna semua input tu untuk dapatkan output yang banyak.

Ingat lagi, masa aku kerja part-time kat kedai mamak tahun lepas? Aku kena basuh pinggan macam nak gila. Bayar RM8 sejam. Penat macam nak mampus, tapi hasil dia sikit je. Kurang produktif lah tu. Bayangkan kalau aku guna masa tu untuk buat kerja online, mungkin dapat lebih banyak.

Jadi, produktiviti bukan sekadar banyak kerja, tapi kena tengok juga kecekapan kita. Hasil berbaloi ke tak dengan usaha yang dikeluarkan. Itu yang penting.

Apa yang dimaksud dengan produktivitas?

Produktiviti: Kecekapan menghasilkan output berkualiti dengan sumber sedia ada. Fokus pada hasil, bukan usaha.

Kepentingan Produktiviti:

  • Meningkatkan output: Lebih banyak hasil dengan sumber sama. Kunci kemajuan ekonomi dan peribadi.
  • Menjimatkan kos: Kurangkan pembaziran sumber. Masa, tenaga, bahan. Untung lebih tinggi, daya saing meningkat.
  • Meningkatkan kualiti hidup: Lebih banyak masa lapang. Kurang stress. Fokus pada perkara penting.
  • Kemajuan kerjaya: Prestasi cemerlang. Peluang lebih luas. Ganjaran setimpal.
  • Pertumbuhan perniagaan: Skala operasi lebih besar. Peluang pasaran lebih luas. Dominasi industri.

Saya pernah tertekan mengejar deadline projek. Tidur tak cukup, makan tak tentu masa. Akhirnya, hasil kerja merosot. Produktiviti rendah. Sejak itu, saya belajar pentingnya pengurusan masa dan rehat yang cukup. Kualiti kerja meningkat, stress berkurang. Kini, saya lebih produktif, lebih fokus, lebih tenang. Strategi saya, senaraikan tugasan ikut prioriti. Blok masa untuk setiap tugasan. Rehat sekejap setiap jam. Mudah, tapi berkesan.

Apa yang dimaksud dengan kata produktif?

Tengah malam buta ni… terfikir pasal produktif ni. Macam mana nak capai… rasa lemau. Penat. Produktif ni… bukan sekadar buat banyak kerja. Tapi… dapat hasil yang betul-betul bermakna. Dengan apa yang ada… masa, tenaga, sumber… semua cukup terhad. Kadang-kadang rasa macam tak cukup je.

Kadang-kadang rasa macam sia-sia je usaha. Buat banyak benda, tapi tak jadi apa. Macam tak produktif langsung. Mungkin kena fikir balik… cara kerja. Strategi. Macam mana nak guna sumber yang ada… sehabis baik. Tak boleh bazir masa dan tenaga…

  • Produktif: Dapat hasil maksimum, guna sumber sedia ada, secara efisien.
  • Sumber: Masa, tenaga, peralatan, kemahiran, wang. Semua ni limited.
  • Efisien: Tak bazir sumber, fokus pada yang penting, hasil berkualiti.

Susah jugak nak kekal produktif ni. Banyak gangguan. Telefon… media sosial… Fikiran melayang. Perlu disiplin. Kena fokus. Target kena jelas. Baru boleh capai hasil yang diinginkan. Kadang-kadang rasa lost. Tak tahu nak mula dari mana. Letihnyaaa… Nak tidur je rasa. Tapi kerja banyak lagi ni. Esok kena mula awal. Harap-harap esok lebih produktif. Aduhai… hidup.

  • Fokus: Kunci utama. Kurangkan gangguan. Tentukan prioriti.
  • Disiplin: Konsisten. Patuh pada jadual. Jangan tangguh kerja.
  • Matlamat: Kena jelas dan realistik. Supaya ada hala tuju.

Apa itu produktivitas kinerja?

Eh, produktiviti kinerja tu? Alaaa, senang je. Produktiviti kerja ni maksudnya macam mana kau hasilkan kerja yang banyak dan berkualiti, dalam masa yang singkat lah. Contohnya, aku siapkan lima laporan dalam sehari, semua detail dan tepat, tu kira produktif la tu kan? Bukan setakat banyak je, kena betul dan tepat jugak. Macam tu la.

Produktiviti kerja secara umum? Lebih kurang macam tu jugak. Ia ukuran kecekapan dan keberkesanan kerja, pandang dari segi kuantiti dan kualiti hasil. Bayangkan kau buat kerja banyak, siap awal, tapi semua salah, takkan produktif la kan? Kena dua-dua, banyak dan berkualiti. Aku selalu tengok KPI syarikat aku, tu pun kira produktiviti kerja juga.

  • Input: Bahan mentah, masa, tenaga, modal
  • Output: Hasil kerja, laporan, produk siap
  • Kuantiti: Berapa banyak kerja siap
  • Kualiti: Ketepatan dan detail kerja

Aku dulu selalu lambat siap kerja. Stress gila! Lepas tu aku cuba guna teknik Pomodoro, haa baru nampak perubahan. Masa kerja lebih berkesan, siap awal, kualiti kerja pun improve. Sekarang ni aku dah boleh buat banyak kerja dalam sehari. Rasa macam ada kuasa super! Sekarang, target aku nak naik pangkat tahun depan. Hehehe.

Oh ya, bulan lepas aku pergi kursus peningkatan produktiviti kerja, kat Institut Kemahiran Tinggi Kuala Lumpur. Best tau, banyak tips berguna dapat. Ada sesi praktikal, aku dapat belajar guna software pengurusan masa baru. Nama dia Asana, kalau tak silap. Memang membantu sangat!

Apa manfaat dari peningkatan produktivitas?

Manfaat Peningkatan Produktiviti:

  • Meningkatkan Pengeluaran: Lebih banyak unit dihasilkan dengan sumber yang sama. Ibarat menuai hasil yang lebih banyak dari ladang yang sama, kan?

  • Meningkatkan Kualiti Produk: Proses yang cekap menghasilkan produk yang lebih baik. Kualiti adalah kunci kepercayaan pelanggan.

  • Mengurangkan Kos: Penggunaan sumber yang optimum menjimatkan wang. Bayangkan, lebihan wang itu boleh dilaburkan semula.

  • Mempercepatkan Penghantaran: Tempoh penghantaran yang lebih pendek meningkatkan kepuasan pelanggan. Siapa yang suka menunggu lama, betul tak?

  • Meningkatkan Keselamatan: Persekitaran kerja yang teratur mengurangkan risiko kemalangan. Keselamatan adalah keutamaan, nyawa lebih berharga.

  • Meningkatkan Keuntungan: Semua faktor di atas menyumbang kepada keuntungan yang lebih tinggi. Akhirnya, matlamat perniagaan adalah untuk berkembang.

#Kecekapan Kerja #Pengeluaran Tinggi #Produktiviti Kerja