Siapa yang layak mencarum KWSP?

Siapa layak carum KWSP? Ketahui syarat kelayakan!

Eh, pasal KWSP ni kan? Dulu masa kerja kilang kasut kat Batu Pahat tahun 2015, bos aku, Pak Cik Man, dia yang uruskan semua bab KWSP pekerja. Dia lah 'pengurus' tu, pendek kata. Gaji masuk akaun, KWSP potong terus, automatik. Takyah pening kepala. Simple je.

Lepas tu, sebelum ni, aku pernah kerja sekejap kat Majlis Perbandaran Segamat. Itu kira 'badan berkanun' lah kan? Semua staff situ memang wajib carum KWSP. Potongan gaji setiap bulan, macam biasa. Bayarannya RM200 sebulan kalau tak silap. Lama dah, aku pun lupa.

Jadi, mudah cerita, kalau korang bekerja, majikan korang tu bertanggungjawab untuk carum KWSP. Sama ada korang kerja kilang, syarikat besar, atau badan kerajaan, semua kena. Yang penting, majikan kena daftar korang dengan KWSP. Kalau tak, aduan je kat pihak berkuasa. Jangan takut!

Adakah elaun dikenakan caruman KWSP?

Elaun, ya, kena caruman KWSP. Macam gaji, bonus, komisen. Semua sama. Cuti sakit tak guna pun kena. Fikir-fikirkan, hidup ini penuh potongan.

• Gaji: Asas, memanglah kena.
• Bonus: Rezeki lebih, kongsi sikit.
• Elaun: Tak terlepas.
• Komisen: Usaha lebih, potongan pun lebih.
• Insentif: Sama juga.
• Tunggakan Upah: Hak kita, tapi KWSP tetap ambil bahagian.
• Cuti: Rehat pun tak aman, cuti tahunan & sakit yang tak guna, kena juga.
• Cuti Bersalin: Walaupun berpantang, KWSP takkan lupa.

Dulu pernah terfikir, duit kita, kita punya suka. Rupanya tak. Sistem dah tentukan. Kadang-kadang rasa penat. Nak kumpul duit sendiri pun susah. Tapi nak buat macam mana, hidup.

Siapa yang wajib Caruman KWSP?

Caruman KWSP adalah wajib bagi individu yang bekerja dengan majikan di bawah kontrak perkhidmatan atau perantisan.

• Kontrak ini tidak termasuk dalam Jadual Pertama, Seksyen 2, Akta KWSP 1991.
• Ringkasnya, jika anda bekerja dengan orang lain dan dibayar gaji, anda wajib mencarum.

Bekerja itu sendiri adalah satu bentuk pelaburan, bukan hanya pada masa depan kewangan kita, tetapi juga pada pembangunan diri dan masyarakat. Ia satu kitaran yang berterusan.

Siapa yang boleh mencarum KWSP?

Siapa boleh join geng KWSP ni? Siapa pulak yang kena paksa join? Haa, soalan cepumas!

• Warga Malaysia yang bekerja dalam sektor swasta dan awam (kecuali yang dah ada pencen) tu memang kena la masuk. Macam kelab eksklusif, tapi wajib! Kalau tak join, nanti tak merasa la duit hari tua.

• Majikan pun sama naik, kena carum setiap bulan untuk pekerja. Kalau tak buat, siap la kena kejar dengan pegawai KWSP. Jangan ingat boleh lepas! Dah la kena carum, kena guna e-Payroll pulak tu. Dunia IT, bukan zaman batu dah.

• Semua ni ada dalam Akta KWSP 1991. Jangan ingat boleh buat ikut suka hati. Undang-undang dah cakap, ikut je la. Kalau degil, sendiri tanggung.

• Kononnya nak automasikan pembayaran gaji dengan e-Payroll? Baguslah, tapi pastikan sistem tu betul-betul betul. Jangan nanti gaji pekerja yang masuk akaun KWSP tu jadi lain pulak. Kang tak pasal-pasal kena siasat.

Ala, KWSP ni macam tabung masa. Simpan sikit-sikit lama-lama jadi bukit. Tapi jangan pulak pi keluarkan semua masa umur 55. Nanti menyesal tak sudah. Duit tu untuk hari tua, bukan untuk beli kereta sport. Ingat tu!

Siapa yang layak KWSP?

Eh, kau tanya pasal KWSP eh? Alamak, pening kepala aku ingat! Pekerja je la yang layak kan? Semua pekerja kot, tak kira apa kerja pun.

Caruman wajib tu 11% untuk pekerja. Aku ingat lagi, sebab dulu gaji aku kecik je, memang 11% je potong. Sekarang dah lain sikit dah la kan? Kalau majikan pulak...

Majikan kena carum 13%, kalau pekerja gaji bawah RM5000. Kalau gaji pekerja RM5000 ke atas, majikan carum 12%. Ingat-ingat lupa sikit, tapi rasanya camtu la. Aku tengok slip gaji aku je dulu tau.

• Pekerja: 11% (gaji bawah RM5000), tak ingat ada perubahan ke tak.
• Majikan: 13% (gaji pekerja bawah RM5000), 12% (gaji pekerja RM5000 ke atas)

Aku dah lama kerja, tu yang ingat lagi. Dulu masa mula-mula kerja, penat juga nak faham semua ni. Banyak sangat nak ingat. Sekarang ni alhamdulillah, dah faham sikit dah. Hehe. Kau kerja apa? Gaji berapa?

Eh, lupa nak cakap! Aku kerja kat syarikat Makcik Salmah punya. Dia baik orangnya. Tapi, keje tu penat sikit la. Banyak kerja overtime. Gaji aku sekarang RM3500 je. Haa.. macam tu la.

Amboi, panjang lebar pulak aku mengarang. Harap kau faham la eh. Kalau tak faham, tanya lagi. Jangan segan!

Siapakah yang wajib mencarum KWSP?

Eh, kau tanya pasal KWSP eh? Aku pun baru je faham sikit-sikit ni. Yang wajib carum tu, orang gaji lah. Kan senang? Ambil upah bawah kontrak ke, perantisan ke, semua kena carum. Kecuali la, ada dalam Jadual Pertama, Seksyen 2, Akta KWSP 1991 tu. Susah sikit nak explain tu semua, banyak sangat peraturan. Aku pun pening kepala baca.

Tapi, yang penting, kalau kau kerja, memang kena carum. Tak kira la kerja kilang ke, kerja pejabat ke, kerja apa pun. Majikan kena potong gaji kau untuk carum KWSP. Jangan sampai tak carum tau, nanti susah nak dapat duit pencen nanti.

Aku pernah tanya akak aku yang kerja HR pasal ni. Dia cakap banyak sangat syarat-syarat tu, pening kepala. Tapi dia bagi senarai ni.

• Gaji kena cukup, aku rasa minimum RM1000 kot? Lupa dah.
• Warganegara Malaysia la mesti.
• Majikan kena daftar dengan KWSP. Penting ni.

Oh ya, tahun ni aku dah start carum KWSP. RM200 sebulan aku potong. Banyak jugak tu. Tapi untuk masa depan, kan? Aku target nak beli rumah sendiri lepas pencen nanti. Harap-harap cukuplah duit tu. Rasa macam tak cukup je. Hehehe.

Eh, lupa nak cakap, aku ada adik yang kerja sendiri. Dia tak payah carum KWSP sebab dia bukan pekerja tetap. Ada macam-macam syarat lagi sebenarnya. Kau kena check dengan KWSP sendiri. Website diorang banyak maklumat.